Продвижение инноваций в сварочном производстве напрямую зависит от модернизации системы подготовки и сертификации кадров — эта тема обсуждалась 21 декабря на «круглом столе» в Центре импортозамещения и локализации.

По инициативе Минпромторга создан научно-координационный совет по развитию сварки и родственных технологий в Российской Федерации, в адрес которого участники «круглого стола направили резолюцию с предложениями по решению проблем, обсуждавшихся на мероприятии».

По мнению директора НУЦ «Контроль и диагностика» Надежды Волковой, отечественные нормативные документы, регламентирующие процессы подготовки и сертификации кадров, а также технологические аспекты производства сварочных работ не всегда соответствуют международным параметрам. Это связано с тем, что наша страна недостаточно включена в работу Международного института сварки, объединяющего 56 организаций. Именно этот орган определяет современные требования к уровню квалификации и сертификации специалистов в области сварки. 

«Прогрессивным является разработка национальных стандартов на основе международных, — считает Надежда Волкова. — В подготовке современных стандартов ISO  участвуют специалисты более 60 стран. А мы, увы, вынуждены работать по устаревшим нормативам 90-х годов».

Одной из задач координационного  совета станет интеграция российских нормативов в международную систему.  Процесс упрощается тем, что Россия уже входит в глобальную систему квалификации персонала, объединяющую 46 стран. Документами данной системы регламентированы требования к инженерам, технологам, инспекторам и непосредственно к сварщикам. Заметного отставания нет и в отечественной атомной отрасли, благодаря тому, что там применяются унифицированные методики контроля безопасности  и производства сварочных работ по параметрам МАГАТЭ.

По мнению заместителя заведующего кафедрой «Сварка и лазерные технологии» СПбГПУ, профессора Сергея Паршина, сложный вопрос по подготовке кадров необходимо решать комплексно, включая усиления материальной базы учебных и научно-исследовательских лабораторий.

«Сегодня ВУЗы не могут удовлетворить требования предприятий из-за новой системы подготовки: бакалавров много, а производству требуются магистры, — констатирует Сергей Паршин. — Необходимо вернуться к системе, когда инженеров готовили за 5-5.5 лет. Такой опыт практикуют и передовые страны».

О том, какие задачи будут решаться с помощью координационного совета, рассказал начальник управления организации строительного контроля ПАО «Газпром нефть» Айнур Закиев.  Сегодня определены семь областей, требующие улучшения, в том числе устаревшие ФГОС и основные образовательные программы, недостаточный объем практической подготовки сварщиков. На основе анализа данных проблем намечены пять направлений приложения усилий, включая анализ деятельности профильных образовательных учреждений и совершенствование процедур подтверждения компетенций в области сварки.